4月23日，第三届“高等教育人才培养与就业发展研讨会”在长沙举办。研讨会以“数智共育成长”为主题，汇聚教育界专家学者与行业代表，围绕数智时代大学生核心素养培育、高校创业就业能力提升、考研与就业趋势变革等核心议题展开深度研讨。会上，新东方发布《量化考研：新东方考研年度报告》，针对在校大学生的“职得未来”就业提升行动同步启动。

　　专家观点：数智时代呼唤“创业型就业导向”新理念

　　在数智时代，大学生需要怎样的核心素养?高校应该如何培养大学生的创业就业能力?围绕这一关键问题，与会嘉宾展开研讨。

　　新东方教育科技集团董事长俞敏洪指出，当前高等教育部分专业设置和教学内容，与企业实际需求存在一定错位。他建议，面向就业的大学教育应与企业进行密切合作，例如邀请企业专家参与授课，组织学生在教授带领下进入企业实习研究，实现教学与实践的紧密结合。

　　“在人工智能时代，AI代替了大量基础性的工作。但复杂的逻辑思辨能力、临场应变能力、终身学习能力、环境适应能力、跨学科融合能力、动手解决问题的能力，以及人的品格素养、沟通协作能力、抗挫折能力，AI始终无法代替——这也是企业真正看中的能力。”

　　中国科学院院士李永舫强调，科研无捷径，就业亦然。“做教育不能一直盯着就业率指标，要把基础打牢，才是青年人应对就业市场变化的底气，和安身立命的根本。”他同时表示，教育必须紧扣国家与社会需求，引导学生心怀家国，将个人发展与国家需求同频共振。

　　中国政治青年学院教授李家华提出，在人工智能蓬勃发展和新就业形态涌现的背景下，传统的“专业对口”“岗位匹配”就业指导模式已难以适应快速迭代的市场需求。他倡导以“创业型就业导向”作为一种新型人才培养理念。

　　通过从“专业对口”到“价值创造”再塑培养目标、从“知识传授”到“能力训练”重构课程体系，培养学生的创业思维和行动能力，使其不仅能胜任现有岗位，更能在不确定性环境中识别机会、整合资源、创新行动、实现价值。

　　报告发布：考研呈现新趋势，研究生培养紧密对接国家战略

　　当日，新东方发布了《量化考研：新东方考研年度报告》。结合最新数据与政策动向，解读当前高校毕业生的考研情况。

　　报考动机回归理性：2026年我国高校毕业生总规模预计达1270万人，再创历史新高。然而，作为升学主渠道，考研报名人数出现变化。2026年考研报名总量为343万人，结束此前高速增长态势。

　　新东方大学事业部考研趋势及发展研究院总监张天野解读认为：“报名人数趋稳并非考研热度下降，而是报考动机回归理性，是青年发展选择与高等教育资源配置走向良性的重要信号。”

　　招生结构持续优化，服务国家战略导向明显：政策层面明确提出，研究生教育要全面服务国家战略人才需求，重点聚焦战略性新兴产业、未来产业、现代农业三大方向。报告数据显示：

　　专硕成为“招生主力”：2026年度专业型硕士统考计划招生占比已提升至69.7%，远超学术型硕士的30.3%。

　　交叉学科增长迅猛：交叉学科以43.0%​ 的复合年均增长率领跑各学科门类。

　　工学、管理学、医学招生占比居前：这三个学科的招生规模与国家战略布局高度契合。

　　选拔机制更重综合能力：2026年招生管理规定首次将服务国家战略人才培养列为优先导向，并要求强化专硕与学硕分类选拔。从考试内容看，初试公共课命题“反套路”趋势明显，更注重考查篇章逻辑、实践应用和问题解决能力，复试与统考专业课权重进一步提升，对考生综合能力要求提高。

　　当前研究生教育已与国家的战略方向紧密相连。考生在规划升学路径时，需深入理解学科布局背后的战略逻辑，选择与时代趋势共振的赛道，并着力提升自身的综合素养与核心竞争力。

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